Lønnsoppgjør 2026

Foto: iStock

I år er det hovedoppgjør. Det betyr at partene forhandler både økonomi og tariffavtaler. Informasjon knyttet til de ulike tariffområdene vil bli lagt ut fortløpende.

Viktige datoer:

Frontfaget

23. mars: NHO-forhandlingene starter.

26. mars kl 24:00 : Fristen for å komme til enighet i forhandlingene.

7. april kl 24.00 : Eventuell meklingsfrist.

Offentlig sektor

Stat
16. april : Oppstart forhandlinger
30. april kl 24:00 : Forhandlingsfrist

28. mai kl 24:00 : Evt meklingsfrist

KS
10. april : Oppstart forhandlinger
30. april kl 24:00 : Forhandlingsfrist

28. mai kl 24:00 : Evt meklingsfrist

Oslo kommune
14. april : Oppstart forhandlinger

30. april kl 24:00 : Forhandlingsfrist

28. mai kl 24:00 : Evt meklingsfrist

Helse
Oppstart forhandlinger: 15.april

Forhandlingsfrist for lokale forhandlinger: Dato kommer

Samfunnsbedriftene
Oppstart forhandlinger: 2. juni
Forhandlingsfrist: Dato kommer

16. april 2026
Enighet i innledende forhandlinger med Spekter

Nå går oppgjøret videre til sentrale forhandlinger for Legeforeningen og lokale forhandlinger i virksomhetene for de andre foreningene.

16. april 2026
Krever reallønnsvekst for høyt utdannede i staten

– Høyt utdannede er attraktive på arbeidsmarkedet, og staten må klare å holde på dem, sier Christer Wiik Aram, fungerende leder for Akademikerne stat.

14. april 2026
Krever reallønnsvekst og et moderne lønnssystem

– Utdanning, kompetanse, ansvar og innsats må gi uttelling på lønnsslippen, krever forhandlingsleder for Akademikerne i Oslo kommune Julius Okkenhaug.

10. april 2026
Krever reallønnsvekst og at kommunene investerer i kompetanse

Akademikerne kommune krever reallønnsvekst. – Lønnsgapet til privat sektor vokser, derfor er lønn helt avgjørende for å sikre kompetanse og beredskap i kommunene, sier leder Tonje Leborg.

10. april 2026
Juristforbundet forventer reallønnsvekst for medlemmene

Årets lønnsoppgjør er i gang, og Juristforbundet har klare forventninger: reallønnsvekst og lokalt handlingsrom blir viktig i oppgjøret.