En fersk rapport fra Juristforbundet i samarbeid med Institutt for kriminologi og rettssosiologi peker på store behov for rettsråd og rettshjelp, både kjente og ukjente. – Alle innbyggere må få mulighet til å avklare om de har en reell juridisk sak og faktisk trenger rettshjelp, kommenterer president Håvard Holm og leder i Juristforbundet – Privat, Tor Egil Viblemo.

Innen søknadsfristens utløp hadde vi mottatt 60 søknader, hvorav svært mange gode søknader.

Hovedstyret i Juristforbundet har nå vedtatt tildeling av mastergradsstipend for høsten 2020. Hvert stipend er på kr. 25.000.

Hovedstyret har avgitt en fyldig rapport for 2019-2020 til dagens landsmøte, denne gangen i en digital versjon. 

De tillitsvalgte er nøkkelpersoner i Juristforbundet. De skal bidra til verdiskapning på vegne av medlemmene. De skal utvikle, forvalte og forankre vedtatt organisasjonspolitikk, påse at fremforhandlet avtaleverk følges og være ansattes representant inn i lokale medbestemmelsesapparat.

Når du har funnet en stilling du ønsker å søke på, er det på tide å skrive søknaden. Juristforbundets karriererådgiver har samlet de beste tipsene til hvordan en søknad bør bygges opp og hva den bør inneholde.

Alle er enige om at oppklaringsprosenten i straffesaker skal opp og at antall ikke påtaleavgjorte saker og saksbehandlingstiden i rettsapparatet må ned. Det støtter Politijuristene, men Politimeldingen går ikke langt nok.

Ettersom vårens frontfagsoppgjør mellom NHO og LO ble utsatt til 3. august på grunn av Corona-pandemien har hovedoppgjøret i alle sektorer blitt utsatt til høsten. Hva vi kan forvente oss fra disse oppgjørene er enda tidlig å si ettersom frontfagsoppgjøret er i mekling. 

Sommeren er her, og det innebærer for de fleste av oss noen uker med etterlengtet ferie, med fri fra jobb og forpliktelser. Men er det slik at vi er helt fristilt arbeidsgivers pålegg og ønsker i ferien? 

70 prosent av den diskriminering som kommer frem i den ferske undersøkelsen fra Juristforbundets inkluderings- og mangfoldsutvalg, er basert på kjønn. Dette viser at vi trenger en kulturendring i arbeidslivet, og det er arbeidsgiverne som har hovedansvaret for å erkjenne problemet og sette inn riktige tiltak.

Hovedstyret i Juristforbundet anbefaler seksjoner og foreninger å utsette sine årsmøter til etter landsmøtet i november, grunnet smittevernhensyn. Det presiseres at det er en anbefaling, ikke et pålegg.