Kvinneutvalget
Fra venstre: Astrid Skage Torgersen, Karoline Rebekka Kjeljebakken, Siri Kristiansen, Ane-Ingeborg Bakken-Simsø, Farah Ali, Tor Viblemo, Liv Minde og Cecilie Carlstedt.
Kvinneutvalget arbeider for et likestilt og inkluderende arbeidsliv for kvinnelige jurister. Vi setter søkelys på kvinnelige juristers arbeidsvilkår, karrieremuligheter og utfordringer i ulike faser av arbeidslivet. Vi løfter aktuelle temaer, deler kunnskap og erfaringer. Vi gir også innspill til Juristforbundets arbeid innen likestilling og arbeidsliv.
Har du innspill til temaer Kvinneutvalget bør sette på agendaen? Vi ønsker å høre fra deg. Ta gjerne kontakt med oss med forslag, erfaringer eller problemstillinger du mener det er viktig å løfte.
Kvinneutvalget arbeider selvstendig innenfor Juristforbundets vedtatte retningslinjer og satsingsområder.
Leder:
Farah Ali
NITO - Norges Ingeniør og Teknologorganisasjon
Styremedlemmer:
Ane-Ingeborg Bakken-Simsø
Skatteetaten Person Bergen
Cecilie Carlstedt
Hovedorganisasjonen Virke
Karoline Rebekka Kjeljebakken
PricewaterhouseCoopers AS
Siri Kristiansen
Regjeringsadvokaten
Liv Minde
Oslo politidistrikt - Stab for HR og HMS
Astrid Skage Torgersen
DNB Bank ASA
Tor Viblemo
Tor Egil Viblemo
Gjennomførte arrangement:
I media:
| Du skal ikke prestere deg bort fra deg selv |
|
Diskriminering i arbeidslivet: Arbeidsgiver har hovedansvaret |
|
Lønnsforskjellen mellom kvinnelige og mannlige jurister øker – gapet oppstår når de får barn |
|
Det å vinne forhandlingene hjemme, er like viktig for å gjøre karriere, som å vinne forhandlingene ute |
|
Avfeier likestilling: – Bransjen kan ikke skylde på for få kvinner |
Opptak av frokostmøter
Kvinnelige jurister tapere i lønnskampen
Bremser barn karrieren for kvinnelige jurister?
Undersøkelser
Rapport 2021: Kjønn, karriere og omsorgsansvar blant jurister
Rapport 2008: Kjønn, karriere og omsorgsansvar blant jurister
Høringer
Tiltak for bedre kjønnsbalanse i styrer og ledelse